kaiyun欧洲杯app:通广公司2021年工作总结暨2022年工作计划会顺利召开
栏目:新闻中心 发布时间:2024-04-12

2021年工作总结暨2022年工作计划会顺利召开kaiyun欧洲杯app 近日,通广公司召开了2021年工作总结暨2022年工作计划会,主题为“艰苦奋斗,蓄势待发”。通广公司副总裁宋刚杰、总经理杨邦顺出席会议。30名部门负责人、项目部负责人、项目部优秀管理人员和公司总部全体员工出席了会议。会议在热烈的“通威集结号”中拉开帷幕,与会者视频回顾了2021年广大事记,公司各项目部、各部门负责人分别汇报了2021年工作成果与复盘的差异,分享了施工经验,并对2022年的重点工作进行了规划kaiyun欧洲杯app。在此期间,公司表彰了2021年优秀部门经理、优秀员工、优秀项目部、优秀安全员等8项奖项,进一步激发了大家的工作积极性和积极性,向标杆学习,不断增强团队凝聚力。宋总为优秀项目部颁奖通广公司总经理杨邦顺规划了公司2022年的工作,并表示新年公司将设定高目标作为牵引力。所有员工都应该改变观念、角色、禁止命令和做到这一点。公司将规范管理,奖惩到位,加强团队建设和企业文化建设,使公司管理走上更加健康发展的轨道kaiyun欧洲杯app。最后,宋总对过去一年的努力表示肯定,并表示在过去一年中,他看到了亮点和变化kaiyun欧洲杯app。无论项目大小,他都采取积极的态度,仔细计算,系统科学地评估,总结经验,重新审查得失,建设标准化、标准化的施工现场。全体员工要充分认识自己,严格要求自己,通过与行业竞争,加强执行力,奖惩分明,以业绩为支撑kaiyun欧洲杯app。宋先生对2022年的工作提出了要求:全体员工共同努力,以“为客户创造价值”为中心,围绕“高目标、高标准、强执行”,实现每个项目的完美结束。他们做到了,禁止了命令,建立了一支属于通威内部的铁军!会后,大家都表示受益匪浅,精力充沛,相信2022年在全体员工的努力下,通广公司一定会取得好成绩!全体合影